东营职业学院教务处，教务管理系统

东营职业学院教务处期末考试成绩查询、学生查分选课系统

1，教务处简介

教务处是负责教学和教务管理工作的职能部门，是学校教学管理的中枢。教务处下设教学研究科、教务科和督导室三个科室。

2，教务入口

点击进入》》》东营职业学院教务处

3，工作职责

一、教学研究科主要职责

(一)专业建设

1.组织制订、修订专业人才培养方案;

2.专业的设置与调整；

3.重点建设专业评审、检查；

4.省级特色专业评审推荐(注：质量工程项目)；

5.省级品牌专业群建设组织、协调、材料审核等。

6. 3+2专本贯通培养试点专业申报的组织协调、材料审核等。

(二)课程建设

1.校级精品课程建设（指导、评审、年度检查、期满验收等）；

2.省级精品课程推荐（指导、评审推荐、年度检查、期满验收）（注：质量工程项目）；

3.课程标准的制订（修订）；

4.公共选修课管理。

(三)教师业务培养及队伍建设

1.校级教学名师评选(指导、组织评选、考核管理等)；

2.省级教学名师评选推荐（指导、组织推荐、协同考核等）（注：质量工程项目）；

3.校级教学团队建设（指导、组织评审、年度检查等）； 4.省级教学团队评审推荐（指导、组织推荐、上报）；

5.专业带头人、骨干教师选拨管理

6.国培、省培项目的组织申报及管理

7.教师讲课比赛、说课比赛、教学质量优秀奖评选等；

8.组织推进教师职教能力测评等。

(四)教材建设

1.教材（讲义）立项评审；

2.教材（讲义）建设指导、跟踪调查、教材使用调研、分析、评价等；

3.组织省级优秀教材评选的申报工作（注：质量工程项目）。

(五)教学改革与研究工作

1.针对教学工作实际，组织、指导教学改革与研究工作；

2.校级教学改革与研究项目评审、立项；

3.省级教学改革项目申报推荐（注：质量工程项目）。

(六)教学活动组织与运行管理

1.校历、教学任务书编制、审核及下发各二级学院；

2.教学工作意见及教学工作运行表的制订及下发各二级学院；

3.各二级学院调整教学计划申请的审核、备案；

4.专升本工作；

5.年度人才培养质量报告（上报教育厅和教育部）；

6.对期中、期末各门课程考试试题进行审核；组织我校单独招生考试的命题工作；

7.参与每年两次期中教学检查及年终对二级学院教学工作的评估考核；

8.组织学生网上选课工作；

9.第二年拟招生专业教育部、教育厅申报备案工作；

10.每学期教师教学工作量审核、统计、汇总；

11.每学期外聘教师课时补贴审核、统计、汇总及上报;

12.职称评审工作的教学工作量及教学获奖等材料的审核；

13.各类相关教学文件的制订及修订;

14.负责教学活动有关的大型材料。

15.负责起草、汇总年度工作总结、半年工作总结，教务处年度目标，各二级学院年度教学目标及考核标准拟定。

16.教学工作例会组织及起草会议纪要。

17.教务处经费支出报账。

18.负责组织教务处迎接各类检查、评估的档案材料准备，负责相关教学材料的整理、归档。

19.传达省教育厅教学管理群中文件、通知。

二、教务科主要职责

（一）课程调度和教学场地的调配

1.根据教学任务组织编排课表，每学期末（放假前二周）公布下一学期课表；

2.会同教学研究科做好全校学生的课程选修工作；

3.根据二级学院及学校有关部门的需要，做好各类教学用房的使用、调整工作；

4.根据学校工作需要及二级学院申请，适时调整课程时间安排；

5.根据教室使用情况，及时向相关部门提出教室内设施维护和维修建议。

（二）考务管理

1.做好全校考务管理工作，编制考试工作安排意见，组织考试工作运行，提出每学期考试结果的分析报告；

2.全校统考课程考试的考场编排、试题印制等工作；

3.我校单独招生考试的组织管理工作；

4.全省大学英语西六级考试、高职高专英语统考、计算机文化基础考试、普通话水平等级测试的组织管理工作；

（三）成绩管理

1.组织各二级学院录入学生成绩，做好日常成绩数据维护工作；

2.及时向各二级学院提供学生考试综合成绩，做好每学期学生成绩复查工作；

3.清理留级、休学、退学学生成绩档案，按学籍管理办法及时处理遗留问题。

（四）学籍管理

1.根据新生录取数据，进行分班、编制班号、学号，印制新生编班名单等材料发至各二级学院；

2.协助相关部门、单位，做好新生入学资格审核的有关工作；

3.负责办理、发放（补发）学生证；

4.会同相关部门、单位，做好学生的学期学籍注册工作；

5.组织办理学生的休、退、复、转学及保留学籍手续；

6.编制毕业生数据，做好学历证书电子注册图像信息采集工作；

7.毕业资格审核；

8.办理、发放学生的毕（结、肄）业证书、毕业证明书； 办理毕业生离校相关手续。

（五）教材管理

1.全校教材征订的组织管理工作。

2.每学期教材发放前基础数据录入、匹配，出库单编制，全校教材的发放，每学期以班级为单位发放本学期教材。

3.负责自编讲义的印制及发放工作。

4.教材样书库的建设、管理工作。

5.每学年协助财务处做好学生教材费收缴、录入工作。

6.每学年对毕业生进行教材费毕业结算工作

7.每学期与教材供货商结算工作

8.按学期建立学生教材使用清单。

9.平时学生退、休学手续有关教材费结算工作

（六）教务管理系统的维护

1.录入更新教学资源；

2.系统日常维护及升级。

三、督导室主要职责

(一)教学监控体系建设

1.相关制度的制订和完善;

2.校级教学督导员及学生信息员的管理；

3.校外教学督导员的选聘及管理;

4.企业人员参与教学质量评价工作的组织和管理。

（二）常规督导

1.新学期开学上课情况检查；

2.日常随机教学秩序检查；

3.学院教学督导员和校外督导员听课、评课；

4.教师调停课管理。

（三）集中检查

1.期中教学检查(制定实施方案，检查总结)；

2.集中对某类课程（如公选课、实践课等）的检查；

3.组织协调院领导的集中听课。

（四）教学评价

1.组织学生座谈会；

2.组织学生评教，数据整理，向各二级学院反馈；

3.学生信息员信息收集、整理及反馈给相关部门；

4.组织教学督导员评教；

5.对全院教师的教学质量进行考核。

（五）教学工作信息管理

1.教务网站的维护更新；

2.教学工作信息的收集、整理和发布；

3.督导查课和听课情况通报。

（六）数据采集工作

1.组织填报人才培养工作状态数据，撰写我院当年人才培养工作状态数据分析报告，形成学院文件报省教育厅;

2.组织填报山东省高等教育质量评估数据，上报山东省高等教育质量评估所和山东省教育厅高教处；

3.组织每个专业大类撰写我院优势报告，上报教育厅。